1、综上所述，恒瑞医药虽然在某些方面提供了相对不错的条件，但在管理和文化层面存在诸多问题。对于那些追求系统化培训、创新空间和稳定职业发展的人来说，恒瑞可能不是一个最佳选择。而对于那些看重薪资福利、愿意接受挑战并寻求快速发展的员工来说，恒瑞可能是一个不错的选择。
2、这个一般医药公司不会特别为难你的。步长集团是一个很大的公司，不比恒瑞差。其实公司的实力、大小只是一部分，重要的还是看你能努力到什么地步，跑乡镇有乡镇的好处，小地方约束少、竞争没那么激烈。
3、你要明白一点就是：医药产业是永不衰落的朝阳产业，随着人类文明的日趋发达，人们对自身身心健康的要求也越来越高，而对药物品种、质量、数量等方面的需求也会越来越高，所以，在这条路上，肯定有很好的发展。但是我们这个专业找工作主要有两个方向，一是进车间做技术员，另一个就是作医药代表。
上海恒瑞医药研发类待遇是相对优厚的。首先，从薪资角度来看，上海恒瑞医药作为一家知名的医药企业，其研发类岗位通常提供具有竞争力的薪资待遇。公司会根据员工的职位、经验、技能以及市场情况，制定合理的薪资标准。此外，公司还会设立绩效奖金、项目奖金等激励机制，以鼓励员工在工作中发挥更大的潜力。
上海恒瑞医药的研发类职位普遍认为具有吸引力，其待遇在行业内具有一定的竞争力。 对于新近毕业的博士研究生，初入职场的薪资大约在1万元人民币左右。需要注意的是，小型企业可能不太倾向于招聘无经验的博士，因为这样的人才性价比相对较低。 硕士毕业生入职后，其起薪大约为5500元人民币。
综上所述，恒瑞医药的待遇是相对较好的。公司不仅提供有竞争力的薪资和福利待遇，还为员工提供广阔的发展空间和职业前景。如果你希望加入一家注重员工福利和发展、具有良好发展前景的企业，恒瑞医药是一个不错的选择。
上海恒瑞医药总体来说还是不错的，至于待遇吗？在整个上海也就那么回事差不多。刚毕业的博士1w左右（小企业一般不会找没经验的博士，性价比太差），硕士5500左右，本科3000左右。如果你有工作经验的会多，但是工作3年是个坎，三年以上工资会高很多。做化学的工作经验最重要。
恒瑞医药的肿瘤产品线待遇范围在八千至一万之间。作为一家专注于创新和高品质药品研发与推广的民族制药企业，恒瑞医药已成为国内知名的抗肿瘤药物、手术用药及影像介入产品的供应商。恒瑞医药提供的肿瘤产品线待遇包括基本工资，以及提成和五险一金等福利。
根据最新的数据，恒瑞医药在全球医药研发管线规模排名中位列第8位，刷新了中国制药企业的最高排名记录。 2023年4月，国际知名的医药咨询公司Citeline发布了《2024年医药研发年度回顾报告》，在报告中评选出了全球研发实力最强的前25家制药公司。
恒瑞医药第三次进入该榜单，排名跃升至第8位，再创中国药企排名新高。目前公司有90多个自主创新产品正在临床开发，300余项临床试验在国内外开展。
恒瑞医药连续三年位列全球TOP25管线规模制药公司榜单，2024年排名进一步提升至第八位，创下中国药企新高。同时，公司首次跻身全球创新与发明指数排行榜前十，这充分彰显了其研发实力得到了国际认可。
